Центр карьеры (центр содействия трудоустройству выпускников) является структурным подразделением Государственного автономного профессионального образовательного учреждения Ленинградской области «Выборгский политехнический колледж «Александровский».

    Цель деятельности Центра: создание и поддержание системы содействия занятости студентов и трудоустройства выпускников колледжа в соответствии с полученной специальностью.

    Задачи Центра:

• сотрудничество с предприятиями и организациями, выступающими в качестве работодателей для студентов и выпускников, поиск вариантов социального партнёрства;
• формирование банка вакансий рабочих мест в организациях и на предприятиях г. Выборга, Выборгского района и Ленинградской области, размещение поступивших от работодателей сведений об имеющихся вакансиях на сайте колледжа и информационном стенде;
• мониторинг имеющихся вакансий для выпускников на рынке труда и информирование студентов и выпускников о состоянии и тенденциях рынка труда;
• психологическая поддержка студентов и выпускников, в том числе проведение бесед, тренингов по вопросам адаптации в трудовом коллективе и к профессиональной деятельности;
• проведение консультаций со студентами о правовых аспектах трудоустройства, трудовой деятельности, об имеющихся возможностях по трудоустройству;
• проведение профессиональных тестирований, диагностик студентов;
• проведение тренингов и консультаций для студентов и выпускников по навыкам делового общения, самопрезентации для участия в собеседованиях;
• предоставление информации об особенностях и возможностях ведения деятельности в сферах по направлению обучения в форме самозанятости, предпринимательской деятельности;
• оказание содействия выпускникам колледжа, не имеющим работы, в подготовке и размещении резюме;
• проведение мониторинга трудоустройства выпускников колледжа;
• организация временной занятости и волонтерской деятельности студентов, в том числе в летний период;
• поиск партнеров из числа работодателей и заключение с ними соглашений по вопросам проведения стажировок, трудоустройства выпускников, организация производственной практики на базе данных предприятий;
• профориентационное сопровождение студентов колледжа в течение всего периода обучения, в том числе проведение экскурсий в организации и на предприятия;
• проведение тематических мероприятий (профессиональные конкурсы, студенческие конференции и др.) с привлечением работодателей для последующего установления контактов и сотрудничества по вопросам организации производственной практики, последующего трудоустройства;
• проведение конференций, семинаров, круглых столов, посвященных вопросам содействия занятости выпускников, обсуждение вопросов трудоустройства выпускников на заседаниях педагогического совета колледжа;
• проведение экскурсий на предприятия для обучающихся и выпускников;
• профессиональное консультирование, выявление профессиональных планов и намерений (уточнение возможных направлений профессиональной деятельности, а также вариантов занятости с учетом ситуации на 4 региональном (местных) рынках труда, выявление недостающих профессиональных компетенций и квалификаций, позволяющих расширить потенциал для трудоустройства (занятости, оценка индивидуальнопсихологических особенностей и т.д.);
• выполнение индивидуальных заявок от организаций и предприятий по подбору кандидатов на вакантные места;
• содействие формированию корпоративной культуры у студентов (с участием представителей организаций и предприятий);
• участие в реализации федеральных и региональных программ содействия занятости и трудоустройству молодежи;
• проведение выборочных исследований трудоустройства выпускников по полученной специальности;
• проведение для выпускников встреч с представителями профессий;
• внедрение оценочного листа по итогам прохождения студентов практики, стажировки;
• выявление групп риска (категорий выпускников, профессий и специальностей, с которыми сопряжен наибольший риск нетрудоустройства) и проработка универсальных и адресных мер по содействию в их трудоустройстве;
• использование ресурсов информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий «Работа в России», агрегаторов вакансий;
• ведение раздела «Трудоустройство» на официальном сайте колледжа в сети Интернет.

TestOnJob – сайт для тренировки прохождения тестирования на собеседовании. Есть вербальные, числовые, логические, ситуационные и другие задачи для самых разных профессий.